ASSISTANT·E EN SOINS ET SANTÉ COMMUNAUTAIRE (ASSC) bei 60%-80%
- Anstellung
- Teilzeit
- Ort
- Payerne
- Erstmals ausgeschrieben
- 17. September 2026
- 60 - 80%
- Unbefristete Dauer
- Rue des Rammes 11, 1530 Payerne
- Anmelden, um die Gehaltsschätzung von jobup.ch zu sehen
Möchten Sie Ihren Beruf autonom, so nah wie möglich am Menschen, in einem menschlichen und abwechslungsreichen Umfeld ausüben?
Schliessen Sie sich den Centres Médico-Sociaux de la Broye vaudoise an!
Sie werden Teil einer Organisation werden, die sich für die Gesundheit und das gute Altern im Kanton Waadt einsetzt. Sie werden in Experten-, motivierten und enthusiastischen Teams arbeiten, in einem Umfeld, in dem der menschliche Kontakt im Mittelpunkt der Tätigkeit steht. Wir suchen für das CMS von Moudon eine/n
Wir suchen für das CMS von Payerne in einem Pensum zwischen 60%-80% eine/n :
ASSISTANT·E EN SOINS ET SANTÉ COMMUNAUTAIRE (ASSC) bei 60%-80%
Mission :
- Mitarbeit am Projekt der medizinisch-sozialen Versorgung (Begleitung in Form von Hilfe und Pflege), basierend auf der Achtung des Prinzips der Autonomie der Person.
- Mitwirkung an der Verfolgung der Entwicklung der Situation des Kunden, in Zusammenarbeit mit dem Kunden, dem Umfeld, dem interdisziplinären Team und den behandelnden Ärzten.
- Erbringung von Dienstleistungen für die Kunden in Form von Grundpflege, Krankenpflege, Haushaltshilfe und Familienhilfe.
Profil :
- Besitz eines EFZ als ASSC.
- Wenn möglich, Erfahrung in der häuslichen Pflege.
- Verfügbarkeit für Einsätze am Tag, am Abend und an Wochenenden.
- Fähigkeit zur autonomen und interdisziplinären Arbeitsweise.
- Besitz eines Führerscheins und eines Fahrzeugs (Möglichkeit, ein Geschäftsfahrzeug zu nutzen).
- Deutschkenntnisse wären ein Vorteil.
Wir bieten :
- Ein angenehmes, attraktives, dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld innerhalb eines interdisziplinären Teams, das den menschlichen Kontakt bevorzugt.
- Feste Arbeitstage, die eine gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf gewährleisten.
- Entgeltgleichheit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay Zertifizierung).
- Ein angepasstes und personalisiertes Integrationsprogramm, ergänzt durch zahlreiche Weiterbildungen.
- Ein Programm für Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz, einschliesslich Sportangeboten und -veranstaltungen.
- Mitarbeiteremprämien und Dienstaltersprämien.
- Ein Geschäftsfahrzeug zur Verfügung oder die Rückerstattung der geschäftlichen Kilometer zu einem attraktiven Tarif (Auto, Motorrad, Elektrovelo oder Velo).
- Förderung der sanften Mobilität, Elektrovelos stehen zur Verfügung.
- 5 Wochen Ferien (6 Wochen nach dem 50. Lebensjahr) + 10 kompensierte Feiertage im Jahr.
- Ein Mutterschaftsurlaub von 4 Monaten + ein zusätzlicher Stillurlaub von einem Monat.
- Ein Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen.
- Eine attraktive Pensionskasse.
- Soziale Leistungen und Lohn gemäss den Bedingungen des GAV des waadtischen parapublic-Gesundheitssektors.
Informationen: Madame Nicole Martin, Verantwortliche des CMS von Payerne, Tel. 026/662 41 41.
Eintritt: Per sofort oder nach Vereinbarung.
Wir erwarten Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, adressiert an Madame Sonia Perret, HR-Verantwortliche, ABSMAD, per E-Mail an Écrire un email oder auf JobUp bis zum 17.10.2026. Papierbewerbungen werden nicht berücksichtigt.
Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben vor 2 Tagen