ASSC in Avenches

Möchten Sie Ihren Beruf autonom ausüben, so nah wie möglich am Menschen, in einem menschlichen und abwechslungsreichen Umfeld?

Schliessen Sie sich den Centres Médico-Sociaux de la Broye vaudoise an!

Sie werden Teil einer Organisation werden, die sich für die Gesundheit und das gute Altern im Kanton Waadt einsetzt. Sie werden in Experten-Teams arbeiten, die motiviert und enthusiastisch sind, in einem Umfeld, in dem der menschliche Kontakt im Mittelpunkt der Tätigkeit steht. Wir suchen für das CMS von Moudon eine/n

Wir suchen für das CMS von Avenches eine/n :

Assistent/in für Gesundheit und soziale Betreuung (ASSC) bei 50% - 80%

Mission :

• Mitarbeit am Projekt der medizinisch-sozialen Versorgung (Begleitung in Form von Hilfe und Pflege), basierend auf der Achtung des Prinzips der Autonomie der Person.
• Teilnahme an der Überwachung der Entwicklung der Situation des Klienten, in Zusammenarbeit mit dem Klienten, dem Umfeld, dem interdisziplinären Team und den behandelnden Ärzten.
• Erbringung von Leistungen für die Klienten in Form von Grundpflege, Krankenpflege, Haushaltshilfe und Familienhilfe.

Profil :

• Inhaber/in eines EFZ als ASSC.
• Wenn möglich, Erfahrung in der häuslichen Pflege.
• Verfügbarkeit für Einsätze am Tag, am Abend und an Wochenenden.
• Fähigkeit, autonom und interdisziplinär zu arbeiten.
• Besitz eines Führerscheins und eines Fahrzeugs (Möglichkeit, ein Geschäftsfahrzeug zu nutzen).
• Deutschkenntnisse wären ein Vorteil.

Wir bieten :

• Ein angenehmes, attraktives, dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld innerhalb eines interdisziplinären Teams, das den menschlichen Kontakt fördert.
• Feste Arbeitstage, die eine gute Balance zwischen Privatleben und Beruf gewährleisten.
• Entgeltliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay Zertifizierung).
• Ein angepasstes und personalisiertes Integrationsprogramm, ergänzt durch zahlreiche Weiterbildungen.
• Ein Programm für Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz, einschliesslich Sportangeboten und -veranstaltungen.
• Mitarbeiterprämien (Cooptation) und Dienstaltersprämien.
• Ein Geschäftsfahrzeug zur Verfügung oder die Rückerstattung der geschäftlichen Kilometer zu einem attraktiven Tarif (Auto, Motorrad, Elektrovelo oder Velo).
• Förderung der sanften Mobilität, Elektrovelos stehen zur Verfügung.
• 5 Wochen Ferien (6 Wochen ab 50 Jahren) + 10 kompensierte Feiertage im Jahr.
• Ein Mutterschaftsurlaub von 4 Monaten + ein zusätzlicher Stillmonat.
• Ein Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen.
• Eine attraktive Pensionskasse.
• Sozialleistungen und Lohn gemäss den Bedingungen des GAV des Waadtländer semipublika Gesundheitssektors.

Renseignements:

• Madame Aurélie Piguet, responsable du CMS d'Avenches, tél. 026/

Eintritt:

• nach Vereinbarung.

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