Infirmier / Infirmière de nuit 50 - 100% Thun

En tant qu'infirmier ou infirmière diplômé(e) HF/FH, vous assumerez une tâche responsable lors du service de nuit dans une unité de psychiatrie dans la région de Berner Oberland, avec un taux d'activité de 50 - 100 %. Vous participerez activement à la mise en place d'une offre mère-enfant innovante au caractère pionnier dans le domaine de la gynécopsychiatrie. Nous recherchons, pour immédiatement ou selon accord, une personnalité engagée dotée de compétences professionnelles, d'un sens des responsabilités et d'un intérêt pour les soins psychiatriques.

Ce qui vous attend

• Prise en charge et traitement professionnels et de haute qualité des patientes et des patients lors du service de nuit
• Co-conception d'une nouvelle offre stationnaire dans le domaine mère-enfant et de la gynécopsychiatrie
• Responsabilité d'une méthode de travail orientée vers le patient, l'équipe et le réseau
• Collaboration interprofessionnelle étroite au sein d'une équipe de projet engagée
• Participation active à la mise en place et au développement continu des processus

Ce que vous apportez

• Formation terminée en tant qu'infirmier ou infirmière diplômé(e) HF/FH ou formation équivalente telle que Bachelor of Science in Nursing, infirmier/infirmière diplômé(e), Gesundheits- und Krankenpflegerin ou Gesundheits- und Krankenpfleger, DGKP
• Idéalement de l'expérience professionnelle en psychiatrie
• Plaisir à assumer des responsabilités lors du service de nuit
• Méthode de travail autonome, fiable et structurée

Ce qui vous distingue

• Haute compétence professionnelle et présentation professionnelle
• Résistance au stress dans des situations exigeantes
• Capacité de travail en équipe et communication valorisante
• Intérêt pour l'innovation et la co-conception

Ce que votre futur employeur vous offre

• Participation à un projet mère-enfant précurseur au caractère pionnier
• Introduction soignée dans un cadre nouveau et innovant
• Environnement de travail dynamique, engagé et interprofessionnel
• Climat de travail collégial avec une structure hiérarchique horizontale
• Promotion du développement professionnel individuel

Suppléments pour les candidats de l'UE

• Soutien pour la reconnaissance de la Croix-Rouge suisse (SRK)
• Aide à l'organisation du voyage vers la Suisse
• Soutien pour la recherche de logement via notre département de location interne

Contact & Candidature

Si vous souhaitez combiner vos compétences de gestion avec votre expertise professionnelle dans le poste annoncé, nous nous réjouissons de vous rencontrer.

👤 Personne de contact : Nicole Seiler-Witt, Head of Sales and Talent Acquisition

📧 E-Mail : talents@seiro.ch
📞 Téléphone : +41 41 553 01 65
💬 WhatsApp : +41 76 361 88 70
🌐 Website : seiro.ch

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