Infirmier/ère diplômé(e) HES/ES en service de nuit
- Type de contrat
- Temps plein
- Taux d’occupation
- 100%
- Lieu
- Grenchen
- Entreprise
- Solviva Care AG, 2540 Grenchen
- Première publication
En tant qu'entreprise suisse à gestion privée, Solviva Care AG crée des offres d'hébergement et de soins pour les personnes ayant des besoins de soutien particuliers. Nous mettons l'accent sur des prestations spécialisées dans le domaine des soins de longue durée indépendants de l'âge. Actuellement, Solviva Care AG exploite cinq centres de soins en Suisse avec environ 350 résidents. Solviva Care AG est une société sœur de viva group AG, qui développe des solutions de soins intégrées pour le système de santé.
Grenchen
Infirmier/ère diplômé(e) HES/ES en service de nuit 20% - 80%
Médecine / Soins / Thérapie
Souhaitez-vous utiliser vos compétences professionnelles de manière ciblée, assumer des responsabilités et participer activement à la qualité des soins de nos résidents ?
En service de nuit, vous assumez un rôle central dans les soins professionnels, apportez vos connaissances et assurez, avec votre équipe, une prise en charge sûre, valorisante et individuelle de nos résidents.
Ce qui vous attend chez nous
- Vous accompagnez nos résidents de manière individuelle et les soutenez là où votre compétence professionnelle apporte la plus grande valeur ajoutée
- Vous planifiez, dirigez et documentez l'ensemble du processus de soins de manière orientée vers les besoins et sans lacunes
- Vous réalisez les mesures médicales ainsi que l'administration des médicaments de manière professionnelle et sûre
- Vous accompagnez et soutenez vos collègues de l'équipe, en particulier lors de questions techniques, et assurez des soins coordonnés
- Vous participez activement à la qualité des soins, utilisez vos connaissances spécialisées de manière ciblée et apportez des idées pour développer continuellement nos soins
Ce que vous apportez
- Diplôme d'infirmier/ère HES/ES ou une formation équivalente reconnue en Suisse
- Plaisir à interagir avec les résidents et intérêt pour une culture de soins holistique et valorisante
- Personnalité responsable, empathique et orientée vers l'équipe
- Haute conscience de la qualité et plaisir pour le développement professionnel
- Bonnes connaissances de l'allemand, à l'oral et à l'écrit
Nous vous offrons
Il est important pour nous que vous vous sentiez bien et que vous puissiez exploiter votre potentiel. C'est pourquoi nous créons des conditions qui favorisent le développement, l'engagement et la collaboration :
Environnement de travail/Culture de travail
Agile et orienté vers l'avenir
Une entreprise dynamique qui se développe constamment
Rencontre d'égal à égal
Collaboration multiculturelle, vivante et partenariale
Infrastructure de premier ordre
Postes de travail et équipements les plus modernes
Work-Life-Balance
Horaires de travail flexibles
5 semaines de vacances (jusqu'à 6 semaines dès 51 ans !)
Pausées payées
Chaque jour 2× 15 minutes de temps offert pour vous
Développement et participation
Votre espace de liberté
Beaucoup de marge de manœuvre et de possibilités de participation
Diverses possibilités de formation initiale et continue, progression garantie
Loyauté et prestations supplémentaires
Prime de fidélité après 5 ans
Solutions d'assurance privée à prix réduit et conseil personnel
Achat à prix réduit de crédits Reka
Assurance accident
Traitement médical dans le département privé de l'hôpital après un accident
Votre personne de contact
Vanesa Battaglia
PDL
Les dossiers provenant de bureaux de placement ne seront pas pris en compte
Ce que nos collaborateurs disent de Solviva Care
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Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui