Infirmier/ère diplômé(e) HES / ES avec la fonction supplémentaire de formateur/trice professionnel(le)

Pour notre équipe chirurgicale/orthopédique de la station privée, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une/un

Infirmier/ère diplômé(e) HES / ES avec la fonction supplémentaire de formateur/trice professionnel(le) #

60-100% ###

Cherches-tu un environnement de travail qui est plus qu'un simple lieu d'activité quotidienne ?
Chez nous, tu vivras un climat de travail inspirant.
Notre culture d'entreprise se caractérise par la cohésion, le respect et l'appréciation.

Tu assumes ##

• l'exécution de soins et d'un accompagnement professionnels de nos patients et de leurs proches
• la responsabilité du processus de soins d'un patient de l'admission à la sortie dans le cadre des soins de référence
• un travail orienté vers les objectifs et les solutions au sein de l'équipe de traitement interdisciplinaire
• l'instruction et l'accompagnement de nos étudiants et apprentis dans leur processus d'apprentissage individuel, le développement conjoint de leurs compétences en soins et leur soutien pour atteindre leurs objectifs d'apprentissage

Tu apportes ##

• une formation professionnelle terminée en tant qu'infirmier/ère HES / ES
• plusieurs années d'expérience pratique dans les soins dans un domaine spécialisé chirurgical et/ou orthopédique
• de l'expérience dans un hôpital de soins aigus suisse
• de la créativité, de l'initiative et de la résistance au stress
• le plaisir du travail interdisciplinaire en équipe
• une pensée orientée vers les solutions et systémique ainsi qu'un sens élevé des responsabilités

Tu peux t'attendre à ##

Des coopérations avec divers prestataires externes (par ex. centres de fitness, remises sur les flottes, prix de carburant réduits, et bien plus encore) ainsi que des avantages d'assurance

Allocation familiale mensuelle volontaire de Fr. 285.- en cas d'emploi à 100% (en plus des allocations légales pour enfants et de formation)

Au moins 5 semaines de vacances pour tous les collaborateurs

Soutien financier et temporel pour les formations continues et perfectionnements ainsi qu'un programme de formation interne attractif

Crèches propres à l'entreprise à des conditions préférentielles

Abonnement mobile à prix réduit avec des conditions attractives pour les collaborateurs

16 semaines de congé maternité et 10 jours de congé paternité, avec chacun un maintien de salaire à 100%

Places de parking avec un système de tarifs attractif, des stations de recharge électrique et une connexion directe aux transports publics

Participation aux cotisations de la caisse de pension et possibilité d'un plan d'épargne au-dessus du minimum légal

Menus délicieux et buffets de salades à des conditions préférentielles

Présence sur les canaux de réseaux sociaux, Follow us on Instagram: spitalthurgau

Lors de l'accomplissement de la 10ème année de service, puis tous les 5 ans de service suivants, obtention d'une prime de fidélité sous forme de jours de vacances ou de salaire

Ta personne de contact ##

« Tu veux en savoir plus sur ce poste passionnant ? Je me réjouis de ton contact. »

Daniel Heeb Responsable de secteur Soins Chirurgie/Orthopédie +41 58 144 20 96

Ton futur lieu de travail ##

Ton futur lieu de travail ##

Kantonsspital Münsterlingen

Le Kantonsspital Münsterlingen se présente à toi ##

Le Kantonsspital Münsterlingen est une entreprise de Spital Thurgau AG. Nous sommes un hôpital de soins aigus avec environ 300 lits, offrons une gamme complète de services et investissons constamment dans notre infrastructure de haute qualité. Nous vous offrons des environnements de travail attractifs, une collaboration interdisciplinaire et des possibilités de développement ciblées. Le groupe Spital Thurgau AG compte environ 3500 collaborateurs sur différents sites de l'entreprise.