Infirmier/ère dipl.me HF pour la garde de nuit

• 03 novembre 2026
• 100%
• Durée indéterminée
• Chur

Rejoignez notre clinique pour enfants et adolescents, PDGR. Nous offrons un environnement de travail dynamique et enrichissant.

Tâches ##

• Surveiller et encadrer les adolescents durant la nuit.
• Participer à l'élaboration des plans de traitement adaptés.
• Contribuer aux activités thérapeutiques sur la station.

Compétences ##

• Diplôme en soins infirmiers avec expérience en psychiatrie.
• Capacité à travailler sous pression et à gérer des conflits.
• Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe.

Ensemble pour la qualité de vie

Nous recherchons pour notre station pour adolescents Staila, pouvant être fermée de manière facultative, dans la nouvelle clinique de psychiatrie pour enfants et adolescents, au 1er février 2027 ou selon accord :

Votre environnement

La station pour adolescents s'adresse aux jeunes d'environ 13 ans et offre un lieu protégé pour les interventions de crise, les évaluations diagnostiques et les séjours thérapeutiques. Elle peut être gérée de manière ouverte ou fermée et dispose de sept places de traitement.

Vos tâches

• Vous êtes responsable de la surveillance et de l'encadrement durant la nuit
• Vous êtes coresponsable de l'offre de thérapeutique de milieu sur la station
• Vous participez au développement, à la mise en œuvre et à l'adaptation continue de la planification des traitements, dans le sens de la pédagogie sociale orientée vers les solutions, les objectifs et les systèmes, ainsi que du savoir-faire infirmier

Notre profil d'exigences

• Vous êtes infirmier/ère dipl.me HF ou infirmier/ère dipl.me HF
• Idéalement, vous avez de l'expérience professionnelle en psychiatrie pour enfants et adolescents et vous travaillez de manière orientée vers le patient
• Vous êtes flexible, résistant au stress, capable de gérer les conflits et vous aimez prendre des responsabilités

Nous vous offrons

• Une collaboration interdisciplinaire variée au sein d'une équipe professionnelle
• Nous travaillons selon des approches systémiques orientées vers les solutions et les ressources, ainsi que selon des principes de milieu et de sociothérapie
• Des possibilités de formation continue professionnelle et personnelle - nous soutenons également vos demandes de formation externe
• Des conditions de travail progressistes
• Un équilibre vie professionnelle-vie privée optimal grâce à des modèles de travail à temps partiel, une planification des services anticipée et des congés non payés

Vos personnes de contact

Vidéo

Vos avantages

Par votre travail précieux au sein des PDGR, vous contribuez à une meilleure qualité de vie pour nos patients, résidents, employés encadrés et élèves.

En plus de cette activité quotidienne porteuse de sens pour le patient et la société, nous offrons bien plus à nos collaborateurs :

Vacances

Déconnecter du quotidien de travail intensif - votre récupération physique et mentale est importante. Notre modèle de temps de travail est conçu de telle sorte que tous les collaborateurs accumulent une semaine de temps de travail par an. Vous profitez de cet avancement du temps de travail avec jusqu'à une semaine de jours de vacances supplémentaires (jours de compensation).

Quel âge avez-vous ? Le droit aux vacances chez nous dépend de l'âge. Les collaborateurs jusqu'à 49 ans profitent de ce modèle de temps de travail de 6 semaines de vacances par an, les collaborateurs de 50 à 59 ans de 6,5 semaines et les collaborateurs dès 60 ans de 7 semaines.

PDGR-AKTIV

Vous êtes une personne active et sociable ? Notre club de loisirs PDGR-AKTIV, ouvert à tous les collaborateurs, organise des activités variées - qu'il s'agisse de visites au Bündner Kunstmuseum, de compétitions de paintball ou de l'ascension de diverses montagnes connues des Grisons - il y en a pour tous les goûts. Vous avez des suggestions ? Proposez-les ou organisez directement vous-même un événement.

Verwaltung bewegt

Profitez de l'offre sportive étendue et promotrice de la santé de l'administration cantonale. Cours de yoga, Nordic Walking, sports collectifs - parcourez le programme attrayant de « Verwaltung bewegt ».

Salles de fitness

S'entraîner sept jours sur sept ? Vous utilisez gratuitement les salles de fitness modernes des cliniques Beverin et Waldhaus.

Installation de minigolf Beverin

Notre installation de minigolf est située en plein cœur de l'environnement calme de la clinique Beverin. Jouez avec des amis, la famille ou votre équipe à un prix réduit.

Nourriture saine

Nos équipes de cuisine sur les sites de Beverin, Rothenbrunnen, Therapiehaus Fürstenwald et Waldhaus vous proposent des repas variés et sains - à un prix réduit. Nous vous souhaitons « a Guata » !

Action pommes et poires

Selon la tradition, notre action de 3 semaines sur les pommes et les poires en automne assure une collation énergétique.

E-Bikes

Vous avez un rendez-vous en ville ? Utilisez les e-bikes des PDGR pour un trajet aller et retour écologique et durable.

Theaterverein Muntanellas

Vous aimez jouer au théâtre ? L'association de théâtre Muntanellas, proche des PDGR, vous offre la possibilité d'être créatif, d'endosser d'autres rôles, de raconter des histoires et de poursuivre votre passion pour le jeu théâtral.

Questions ?

Notre HR Business Partner vous répond : téléphone 058 225 25 18 / écrire un e-mail

1. Salaire mensuel

Évidemment ? Bien des entreprises ne proposent pas de 13e mois. Chez nous, le versement du 13e mois de salaire est une évidence.

Allocations sociales particulières

À nos collaborateurs avec enfants, nous offrons, en plus des allocations familiales, des allocations sociales particulières. L'allocation sociale particulière est versée par famille et dépend du taux d'occupation.

Prévoyance professionnelle

Nos collaborateurs bénéficient d'une excellente prévoyance professionnelle avec des prestations attractives de la PKGR. Les PDGR versent à cet égard une contribution employeur supérieure à la moyenne, qui dé