Teamleitung Intensivpflege IPS 80 - 100% Zürich

Come responsabile di un team in una terapia intensiva, unisce la responsabilità di gestione con il lavoro diretto al letto del paziente. In una clinica a Zürich cerchiamo, con effetto immediato o previo accordo, una Dipl. Pflegefachfrau HF/FH o un Dipl. Pflegefachmann HF/FH con formazione continua come Dipl. Expertin Intensivpflege NDS HF o Dipl. Experte Intensivpflege NDS HF con un grado di occupazione dell'80 – 100 %. Gestirà un team interprofessionale dal punto di vista tecnico e del personale, pianificherà i turni, accompagnerà i collaboratori nello sviluppo professionale e si occuperà dell'assistenza ai pazienti che necessitano di cure intensive.

Cosa la aspetta in questo compito stimolante

• Guida tecnica e organizzativa di un team di circa 20 collaboratori in terapia intensiva
• Collaborazione attiva nell'assistenza e supporto al team nel regime di turni
• Coordinamento dei posti letto di terapia intensiva e monitoraggio in stretta collaborazione con medici intensivisti
• Assicurazione e ulteriore sviluppo degli standard di qualità nelle cure intensive
• Conduzione di colloqui con i collaboratori, qualificazioni e promozione mirata dei collaboratori
• Organizzazione e direzione di riunioni di team nonché collaborazione in progetti e sviluppi
• Collaborazione interdisciplinare con diversi settori specializzati dell'ospedale

Cosa porta con sé

• Formazione conclusa come Dipl. Pflegefachfrau o Dipl. Pflegefachmann HF o FH nonché formazione continua come Dipl. Expertin o Esperto Intensivpflege NDS HF
• Diversi anni di esperienza professionale nelle cure intensive, idealmente in un ospedale acuto svizzero
• Prima esperienza di gestione o chiara motivazione ad assumere una funzione di leadership
• Ottima conoscenza del tedesco, sia scritto che parlato

Cosa la distingue

• Competenza gestionale, senso di responsabilità e capacità decisionale
• Elevata competenza sociale nonché la capacità di promuovere e motivare i collaboratori
• Metodo di lavoro strutturato e orientato alla soluzione
• Piacere nella combinazione di gestione, organizzazione e lavoro di assistenza diretta

Cosa le offre il suo futuro datore di lavoro

• Terapia intensiva moderna con infrastrutture all'avanguardia e ambiente interdisciplinare
• Condizioni di assunzione attraenti e modelli di orario di lavoro flessibili
• Introduzione strutturata e promozione individuale delle sue competenze di gestione
• Supporto per la formazione continua e specializzazioni nonché opportunità di sviluppo
• Team collegiale e impegnato con una cultura aziendale orientata al rispetto
• Benefit aggiuntivi come offerte di ristorazione, assistenza all'infanzia e altri sconti

In aggiunta per i candidati provenienti dall'UE

• Supporto per il riconoscimento SRK
• Aiuto nell'organizzazione dell'arrivo in Svizzera
• Supporto nella ricerca di un alloggio tramite il reparto affitti interno

Contatto & Candidatura

Se desidera unire la sua competenza gestionale alla sua esperienza tecnica nelle cure intensive, saremo lieti di conoscerla.

👤 Persona di contatto: Nicole Seiler-Witt, Head of Sales and Talent Acquisition

📧 E-Mail: talents@seiro.ch
📞 Telefono: +41 41 553 01 65
💬 WhatsApp: +41 76 361 88 70 (Primo contatto possibile in modo semplice via WhatsApp)
🌐 Website: seiro.ch

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