Assistente alla responsabile della Filière infirmière scolaire (65%)

L’Unité de promotion de la santé et de prévention en milieu scolaire (UPSPS) partecipa all’elaborazione dei programmi di salute scolastica per i bambini e i giovani dai 4 ai 20 anni e ne assicura l'esecuzione su mandato dello Stato. Le attività dell’UPSPS hanno lo scopo di mantenere e incrementare, a livello individuale e collettivo, la salute fisica, mentale e sociale dei bambini e dei giovani scolarizzati. Attuate in collaborazione con le famiglie, i professionisti della scuola, i servizi e gli organismi partner, le attività dell’UPSPS contribuiscono allo sviluppo armonioso dei bambini e dei giovani, così come al loro benessere e alla loro integrazione nella scuola. Esse contribuiscono alla creazione di un clima scolastico favorevole all'apprendimento.

La filière infirmière scolaire svolge un ruolo essenziale fornendo consulenza, competenza e cure nei settori legati alla salute fisica, mentale e sociale dei bambini e degli adolescenti e conducendo attività di prevenzione e promozione della salute comunitaria. Per completare l'équipe, siamo alla ricerca di un·a assistente alla responsabile della Filière infirmière scolaire (65%).

Ricerchiamo: assistente alla responsabile della Filière infirmière scolaire (65%)

Missioni e responsabilità:

1. Garantire, in modo autonomo e sotto la supervisione della responsabile della filière, il funzionamento operativo quotidiano della filière (40%);
2. Definire le buone pratiche in materia di 1ers secours in ambito scolastico (15%);
3. Contribuire ai progetti della filière e dell’UPSPS secondo il piano strategico della salute pubblica (10%).

D'altra parte, in caso di assenza, egli/ella assicura la supplenza della responsabile e costituisce il referente per gli aspetti operativi all'interno della filière (senza management diretto).

Le vostre competenze e la vostra esperienza:

Ricerchiamo una collaboratrice, un collaboratore che disponga di dieci anni di esperienza in qualità di ère. Il/la candidato·e ideale è dotato·a di una visione strategica e di un esprit analytique et de synthèse aiguisé, egli/ella sa condurre analisi organizzative complesse all'interno di strutture dinamiche multi-partecipanti con una forte autonomia nella ricerca di informazioni. Forza di proposta e assertivo/a nelle relazioni con interlocutori vari, egli/ella sa mobilitare un'eccellente facilità di scrittura e relazionale così come una reale capacità di ascolto per federare le diverse professioni.

La funzione richiede:

• Bachelor Infirmier.ère o titolo giudicato equivalente
• DAS Promotion de la santé et prévention dans la communauté (un plus)
• CAS en management de proximité è un plus
• Conoscenze nella gestione del cambiamento, l'animazione dei gruppi di lavoro e una conoscenza approfondita delle strutture sanitarie vaudosse e del loro contesto geografico

Vi offriamo:

• Una sfida motivante e ricca di significato
• L'opportunità di unirsi a un'istituzione di rilievo nella quale le vostre azioni hanno un reale impatto
• Possibilità di fare telelavoro fino a 2 giorni a settimana, in base al tasso di attività e all'organizzazione del lavoro
• Equità salariale tra donne e uomini (certificazione Fair-ON-Pay advanced)
• Possibilità di formazione che permettano di sviluppare le vostre competenze.

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