Teamleiter/in per Fachfrau/-mann Apotheke o Pharma-Assistent/a

Cosa realizzi

Oltre all'operatività quotidiana, dirigerai un team motivato di 17 Pharma-Assistentinnen / Fachfrauen Apotheke in tutti gli aspetti personali e professionali, creando un clima di lavoro apprezzativo e positivo in cui tutti possano contribuire e svilupparsi.

• Hai una visione d'insieme e coordini il team nelle situazioni frenetiche.
• Assicuri un buon equilibrio tra i bisogni del team e le esigenze dell'azienda.
• Proponi idee, metti in discussione i processi esistenti e partecipi attivamente alla creazione di miglioramenti.
• Collabori strettamente con l'assistenza infermieristica, i medici e altri settori specializzati e sei un importante punto di riferimento all'interno dell'ospedale.
• Collabori a progetti, iniziative di qualità e allo sviluppo della nostra farmacia ospedaliera.

Cosa ti distingue

• Hai concluso una formazione come Pharma-Assistentin EFZ e disponi necessariamente di pluriennale esperienza professionale in una farmacia, idealmente in ambito ospedaliero.
• Grazie alla tua già acquisita esperienza nella gestione, sai come entusiasmare, promuovere e coinvolgere il team.
• Ti dà piacere collaborare con le persone e assumerti responsabilità.
• Talento organizzativo, iniziativa personale e una mentalità orientata alle soluzioni sono caratteristiche centrali che ti appartengono.
• Sei una personalità positiva e aperta con buone capacità comunicative e hai interesse a sviluppare ulteriormente i processi e a co-determinare i cambiamenti.
• Hai un feeling per i sistemi IT (MS-Office, KISIM etc) e sei aperto alla digitalizzazione dei processi.
• Min. 26 giorni di vacanza
• Possibilità di acquisto di giorni di vacanza
• Premio di fedeltà: giorni liberi nel 5° e 7° anno di impiego, dal 10° anno di impiego ogni 5 anni
• In caso di servizio notturno, un accredito di tempo del 30% (opzionale)
• Misure per il rafforzamento della salute
• Workshop per quadri e per il team con focus sulla salute
• KITA - Orari di apertura orientati ai bisogni
• 16 settimane di congedo di maternità con continuazione del salario al 100%, 15 giorni di congedo di paternità retribuito
• REKA-Checks con uno sconto del 20%
• Vitto scontato nel ristorante del personale

Johanna Ruchti
HR Beraterin
+41 31 300 75 53

Presso la Lindenhofgruppe ti aspettano spirito di squadra, responsabilità e vero apprezzamento. Oltre 2'600 collaboratori provenienti dalla medicina, dall'assistenza e dall'amministrazione lavorano mano nella mano per offrire ai nostri pazienti la migliore assistenza possibile - umana, competente e orientata al futuro.

Nelle nostre sedi di Bern combinano infrastrutture moderne con un'atmosfera personale che favorisce lo scambio professionale e umano.