Pflegefachperson EISO (Equipe Interprofessionnelle Spécialisée en Oncologie) / 80% / CDI

In Zusammenarbeit mit der Onkologie-Abteilung der HUG und mit dem Ziel, die ambulante und häusliche Versorgung von Krebspatienten zu verbessern, entwickelt die IMAD ein Pilotprojekt zur Entwicklung einer häuslichen Versorgungsstruktur, spezialisiert auf die Onkologie für Erwachsene, auf der Grundlage eines gemeinsamen klinischen Pfades IMAD-HUG, um die Kontinuität der Pflege und die häusliche Versorgung von Personen mit Krebs, die sich in Behandlung bei den HUG befinden, zu verbessern. Das gebildete Team wird eine sehr breite und komplexe Tätigkeit ausüben, die sowohl die klinische als auch die soziale, psychische und umweltbezogene Dimension des Klienten umfasst. Das EISO-Team hat zudem die Aufgabe, enge Verbindungen zum spezifischen onkologischen Netzwerk in Genf zu knüpfen (z. B.: die Onkologie-Abteilung der HUG, die Ligue contre le cancer, OTIUM).

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Effiziente Reaktion auf die spezifischen Versorgungsleistungen des EISO-Teams durch eigenständige und auf ärztliche Delegation hin Durchführung von technisch komplexen pflegerischen Maßnahmen im häuslichen Umfeld von erwachsenen Klienten mit einer onkologischen Erkrankung, die üblicherweise im Krankenhausumfeld durchgeführt werden
• Erbringung einer umfassenden, personalisierten Pflege für erwachsene Klienten mit einer onkologischen Erkrankung im Rahmen einer ganzheitlichen Vision, die insbesondere deren direktes und soziales Umfeld sowie deren psychische Belastungen berücksichtigt. Einschätzung jeglichen Bedarfs, wie etwa Diätetik oder Ergotherapie
• Ausübung einer Rolle als Bezugsperson für die Situation und Handeln gemäß den Prinzipien des pflegerischen Berufskodex
• Teilnahme an der institutionellen Mission, die darauf abzielt, den Verbleib zu Hause in einem stimulierenden Rahmen für unsere Klienten zu fördern, indem interprofessionelle und interrelationale Beziehungen mit den verschiedenen in das Projekt integrierten Teams entwickelt werden
• Entwicklung von Verbindungen und Interaktionen mit den Akteuren des spezifischen onkologischen Netzwerks in Genf (z. B.: die Onkologie-Abteilung der HUG, die Ligue contre le cancer, OTIUM).
• Bachelor in Krankenpflege, Berufsausübungsbewilligung im Kanton
• CAS in Onkologie mit nachgewiesener Affinität für diesen Bereich
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der häuslichen Pflege
• Geschicklichkeit in technischen Pflegeleistungen
• Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und Reaktionsfähigkeit
• Hohe soziale Kompetenz, Stressresistenz und Verantwortungsbewusstsein
• Kenntnisse des spezifischen onkologischen Netzwerks in Genf wären ein Vorteil
• Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit sowie zur Zusammenarbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams
• Mobilität unerlässlich (Fahrrad / Auto).
• Bewerbungsfrist: 01.11.2026
• Eintrittsdatum: nach Vereinbarung
• Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:
• einen aktuellen Lebenslauf,
• ein Motivationsschreiben,
• eine Kopie Ihrer Diplome und Arbeitszeugnisse.
• Wir berücksichtigen nur vollständige Bewerbungsdossiers

Wir garantieren Ihnen absolute Vertraulichkeit bei der Bearbeitung Ihres Dossiers.

Was wir bieten

"klicken Sie hier, um die Vorteile für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der IMAD zu erfahren" (https://che01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fc.smartrecruiters.com%2Fsr-company-attachments-prod-aws-dc5%2F62600d6c0f90fa4f2dc40498%2Fb8374852-4f87-4cd4-b998-1faa22d3d871%3Fr%3Ds3-eu-central-1&data=05%7C02%7CBenjamin.Henrion%40imad-ge.ch%7C6c31f63ced144ea5066c08df1ecb5b12%7C03d5924113a74ee8be1cbbd52f29a07c%7C0%7C0%7C639263530892256293%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=MTBQN3EGrf4SaDXqQBujd5CgCGeC%2FRs%2B25ZjNIkxHtE%3D&reserved=0)

Diejenigen, die die IMAD ausmachen

"klicken Sie hier, um unsere Mitarbeiter kennenzulernen" (https://che01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.imad-ge.ch%2Fcelles-et-ceux-qui-font-l-imad%2F&data=05%7C02%7CBenjamin.Henrion%40imad-ge.ch%7C6c31f63ced144ea5066c08df1ecb5b12%7C03d5924113a74ee8be1cbbd52f29a07c%7C0%7C0%7C639263530892331467%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=LlqnqpOupKwhyXbo1QntBOuCPpOjr4%2FiYqbWhmf0KeE%3D&reserved=0)

Die IMAD ist eine Pionierinstitution und Referenzinstanz für die häusliche Pflege im Kanton Genf. Sie erbringt Pflege-, Unterstützungs-, Präventions- und Gesundheitsförderungsleistungen rund um die Uhr (7j/7, 24h/24) für mehr als 18'000 Patienten aller Altersgruppen, von denen 25 % jünger als 65 Jahre sind.

Mit ihren 2'300 Expertinnen und Experten, die im gesamten Kanton mit über 50 Teams im Einsatz sind, hat die IMAD die Mission, den Bedürfnissen der Bevölkerung und ihrem Wunsch nach einem autonomen Verbleib zu Hause unter Wahrung der Lebensqualität in Zeiten vorübergehender oder längerer Fragilität gerecht zu werden. Sie trägt auch dazu bei, die Dauer von Krankenhausaufenthalten zu begrenzen, die Rückkehr nach Hause zu erleichtern und pflegende Angehörige zu entlasten.

Die IMAD ist bekannt für ihre Expertise und die Qualität der Pflege, bildet seit jeher den Nachwuchs im Gesundheitswesen aus und bietet ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten der Weiterbildung. Sie bietet einen flexiblen Arbeitsrahmen, der die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert, sowie Bedingungen, die die Entwicklung von Kompetenzen sowie den Austausch von Wissen und Erfahrungen unterstützen.