Pflegefachperson Kleinkind (IPE) Stellvertretung - Arbeitszeit - Fondation Soins Lausanne

Unsere Médico-Sociaux Centres (CMS) bieten der Bevölkerung von Lausanne multidisziplinäre Dienstleistungen von hoher Qualität an, und ihr Einsatz basiert auf Werten der Menschlichkeit und Fairness.

Indem Sie der Fondation Soins Lausanne beitreten, engagieren Sie sich konkret für die Gesundheit und das Wohlbefinden im Kanton Waadt, in Experten-Teams, die motiviert und enthusiastisch sind, in einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit vielen menschlichen Kontakten.

Im Gelände intervenieren Sie am Lebens- oder Tätigkeitsort der Begünstigten. Sie definieren mit den Kunden die am besten angepassten Lösungen für ihre Situationen und entwickeln so eine feine Kenntnis und eine bevorzugte Vertrauensbeziehung zu ihnen. Als Teil eines geschlossenen und unterstützenden Teams ermöglicht die Ausübung dieser Berufe eine große Autonomie, erfordert jedoch große Verantwortung und Flexibilität unserer Mitarbeitenden.

Um unsere Teams zu ergänzen, sucht die Fondation Soins Lausanne per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine/n:

Pflegefachperson Kleinkind (IPE) Stellvertretung

Arbeitspensum und variable Arbeitszeiten (ca. 20%-30% annualisiert) tagsüber und unter der Woche

Unbefristeter Vertrag

Ort: Lausanne und Agglomeration Lausanne

Ihre Mission

• Förderung eines familiären und sozialen Umfelds, das die optimale Entwicklung von Kindern ab der Geburt und während des Vorschulalters begünstigt
• Prävention von psychoaffektiven Störungen, Krankheiten und Unfällen, die zu Beginn des Lebens auftreten, gemäss dem Referenzrahmen der IPE im Kanton Waadt
• Sicherstellung von Qualitätsdienstleistungen gemäss den ethischen Regeln und Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften des sozialen und gesundheitlichen Netzwerks der Kleinkindphase

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

• Bachelor in Krankenpflege (oder ein als gleichwertig erachteter Titel)
• Nachgewiesene 3-jährige Erfahrung in der Pädiatrie oder im Bereich der Kleinkindphase
• Ausgeprägtes Interesse an der Gemeinschaftsgesundheit
• Fähigkeit zur Netzwerkarbeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit zur autonomen Organisation und zur Prioritätensetzung
• Hohe zeitliche Verfügbarkeit bezüglich der Arbeitszeiten, Stellvertretungen auch während der Schulferien
• Beherrschung der französischen Sprache in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Tools und Mobiltelefonie
• Führerschein und Fahrzeug

Unsere Arbeitgebervorteile:

• Arbeits- und Vergütungsbedingungen gemäss dem Collective Labour Agreement (CCT) im parapublic Gesundheitssektor des Kantons Waadt
• Einarbeitungsplan nach Beruf, reiche und vielfältige Angebote an Weiterbildungen, Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung
• Fünf Wochen Urlaub pro Jahr und sechs Wochen ab 50 Jahren
• Lohngleichheit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay Zertifizierung)
• Eine autonome Tätigkeit, ein multikultureller, interdisziplinärer Kontext mit vielen menschlichen Kontakten
• Politik der sanften Mobilität und Beteiligung an den Kosten für den öffentlichen Verkehr
• Ein multikultureller Kontext mit schönen Begegnungen in Aussicht
• Eine spannende Arbeit zum Wohle von Kindern und Familien

Frau Zimmermann, regionale Verantwortliche für Kleinkindpflege, steht Ihnen für alle Auskünfte zur Verfügung.

Für eine qualitative Bearbeitung Ihrer Bewerbung bitten wir Sie, eine vollständige Bewerbungsunterlage (CV, Motivationsschreiben, Diplome und Arbeitszeugnisse) bis zum 1. November 2026 via Jobup einzureichen. Die Personalabteilung wird sich freuen, Ihnen so schnell wie möglich zu antworten.

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