Responsabile di reparto Chirurgia/Ortopedia

Cerchi una nuova sfida? Ti piace decidere e partecipare attivamente alla progettazione? Allora candidati da noi! Cerchiamo dal 1° marzo 2027 o previo accordo un/una

Responsabile di reparto Chirurgia/Ortopedia #

100% ###

Partecipare alla progettazione, esercitare influenza, sviluppare ed essere il punto di riferimento per un team motivato-- Cerchi un ambiente di lavoro che sia più di un semplice luogo di attività quotidiana? Da noi vivrai un clima di lavoro stimolante. La nostra cultura aziendale si distingue per coesione, rispetto, apprezzamento e un forte "NOI".

Tu ti occuperai di ##

• La direzione diretta di un team composto da diversi gruppi professionali infermieristici e diverse generazioni
• Non sarai responsabile solo della garanzia del funzionamento del reparto, ma parteciperai attivamente al controllo della qualità e allo sviluppo del reparto e dell'intera clinica per chirurgia e ortopedia
• Influencerai attivamente le condizioni strutturali e procedurali e supporterai il tuo team nello sviluppo personale
• Lavoro orientato agli obiettivi e alle soluzioni all'interno del team di trattamento interdisciplinare
• Guida e accompagnamento di apprendisti e nuovi collaboratori

Tu porti con te ##

• Disponi di una formazione professionale conclusa come specialista infermieristico HF / FH e hai già pluriennale esperienza pratica nell'assistenza in un ospedale acuto. Idealmente nel settore chirurgia/ortopedia
• Porti con te "Leadership" e hai esperienza nella direzione
• L'esperienza in un ospedale acuto svizzero è un buon prerequisito per questa posizione impegnativa
• Sei creativo, proattivo e resistente allo stress, ami lavorare orientato al team, in modo interdisciplinare e sei orientato alle soluzioni? - Ti piace esercitare influenza diretta e ti dà gioia progettare e sviluppare?
• Il pensiero connettivo e un alto senso di responsabilità ti contraddistinguono?
• - Allora non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura!

Puoi aspettarti ##

Collaborazioni con vari fornitori esterni (ad es. centri fitness, sconti sulla flotta, prezzi del carburante scontati, molto altro) nonché agevolazioni assicurative

Assegno familiare mensile volontario di Fr. 285.- con un impiego al 100% (in aggiunta alle indennità per figli e formazione previste dalla legge)

Almeno 5 settimane di vacanza per tutti i collaboratori

Supporto finanziario e temporale per corsi di formazione continua e perfezionamento e un attraente programma di formazione interna

Nidi aziendali a condizioni scontate

Abbonamento mobile scontato a condizioni vantaggiose per i collaboratori

16 settimane di congedo maternità e 10 giorni di congedo paternità con ciascuno il 100% del proseguimento del salario

Partecipazione ai contributi della cassa pensione e possibilità di un piano di risparmio superiore al minimo legale

Menu deliziosi e buffet di insalate a condizioni scontate

Presenza sui canali dei social media, Follow us on Instagram: spitalthurgau

Al compimento del 10° anno di servizio e successivamente ogni ulteriori 5 anni di servizio, ricezione di un premio di fedeltà sotto forma di giorni di vacanza o salario

Il tuo contatto ##

«Se dovessi aver bisogno di ulteriori informazioni su questa posizione stimolante, non esitare a contattarci telefonicamente o via e-mail.»

Daniel Heeb Capo settore infermieristico chirurgia/ortopedia +41 58 144 20 96

Il tuo futuro luogo di lavoro ##

Il tuo futuro luogo di lavoro ##

• Münsterlingen

Il Kantonsspital Münsterlingen si presenta ##

Il Kantonsspital Münsterlingen è un'azienda della Spital Thurgau AG. Siamo un ospedale acuto con circa 300 letti, offriamo un'offerta completa di servizi e investiamo costantemente nella nostra infrastruttura di alta qualità. Vi offriamo ambienti di lavoro attraenti, collaborazione interdisciplinare e opportunità di sviluppo mirate. La Spital Thurgau AG comprende circa 4100 collaboratori in diverse sedi aziendali.

Preferiamo le candidature dirette, i recruiter sono pregati di astenersi dal contattarci.

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