Responsabile di team assistenza (80%) Inizio secondo accordo

• 28 ottobre 2026
• 80%
• Durata indeterminata
• Diessenhofen

Unitevi a SPITEX Thurgau Nordwest, leader nell'assistenza domiciliare.

Compiti ##

• Dirigere e sviluppare un team di 15 professionisti della salute.
• Assicurare una comunicazione trasparente e una solida cultura di team.
• Garantire un'elevata qualità dell'assistenza sostenendo l'innovazione.

Competenze ##

• Diploma in assistenza infermieristica ed esperienza nella leadership richieste.
• Eccellente capacità di comunicazione e gestione dei conflitti.
• Pensiero imprenditoriale e attitudine a guidare i cambiamenti.

Dirigete con chiarezza, cuore e visione - e volete far muovere le cose?

Noi siamo SPITEX Thurgau Nordwest e, con circa 50 collaboratori impegnati, assicuriamo assistenza ambulatoriale professionale e individualizzata in cinque comuni.

La nostra organizzazione evolve: le strutture cambiano e la collaborazione oltre i team e i confini organizzativi assume importanza crescente.

Per la nostra sede di Diessenhofen, cerchiamo una persona esperta nella leadership, che si assuma responsabilità, valorizzi le persone e plasmi attivamente il nostro futuro.

Il vostro ambito d'azione ##

Dirigete un team di circa 15 collaboratori sul piano professionale, personale e organizzativo. Create così orientamento, favorite una collaborazione di fiducia e sviluppate il vostro ambito di responsabilità in modo prospettico.

• Dirigere e sviluppare le persone: riconoscete i potenziali, sostenete i vostri collaboratori e rafforzate la coesione del team attraverso il riconoscimento, la chiarezza e una cultura del feedback aperta.
• Assumersi la responsabilità: prendete decisioni, fissate priorità e gestite le risorse in modo prospettico e orientato alle soluzioni.
• Rafforzare la collaborazione: comunicate in modo trasparente, affrontate anche i temi difficili e favorite una cultura costruttiva di gestione dei conflitti e del team.
• Plasmare i cambiamenti: accompagnate il vostro team nei processi di sviluppo, portate le vostre idee e pensate oltre i confini del team e dell'organizzazione.
• Assicurare la qualità dell'assistenza: garantite con il vostro team un'elevata qualità dell'assistenza e delle prestazioni e rimanete vicini al cuore del mestiere attraverso i vostri interventi e la gestione dei casi.

Cosa vi caratterizza ##

• Diploma di infermiere/a HF/FH ed esperienza professionale solida, idealmente in Spitex
• Esperienza di diversi anni nella leadership, preferibilmente completata da una formazione continua nella leadership
• Personalità empatica, riflessiva e capace di prendere decisioni, che sappia entusiasmare, sostenere e anche sfidare i collaboratori
• Eccellenti competenze comunicative, attitudine a gestire i conflitti e forte senso di responsabilità
• Spirito imprenditoriale, senso dell'organizzazione e capacità di mantenere una visione d'insieme anche in situazioni esigenti
• Esperienza nei processi di cambiamento e piacere di collaborare in modo interconnesso e interdisciplinare

Cosa vi offriamo ##

• Responsabilità con margine di manovra: un'attività varia dove potete agire in modo autonomo e contribuire attivamente al nostro sviluppo.
• Un buon inizio: un'integrazione strutturata affinché possiate iniziare la vostra nuova funzione di leadership con fiducia e successo.
• Una collaborazione valorizzante: una cultura aziendale aperta con rispetto, fiducia e scambi su un piano di parità.
• Condizioni di impiego attraenti ed equilibrio vita professionale-vita privata vissuto: diamo importanza al fatto che lavoro e vita privata siano ben conciliabili. Offriamo almeno cinque settimane di vacanza e prestazioni sociali progressive (PK 55/45).
• Condizioni di lavoro moderne: strumenti di lavoro contemporanei e un ambiente aperto alle nuove idee e sviluppi.
• Sviluppo con prospettiva: sosteniamo la vostra formazione professionale e personale continua.

Pronti/e a plasmare il futuro con noi?

Desiderate non solo organizzare, ma anche valorizzare le persone, assumervi responsabilità e far muovere le cose insieme?

Allora non vediamo l'ora di conoscervi!

SPITEX Thurgau Nordwest - insieme, ci muoviamo di più.

Per qualsiasi domanda, Esther Bucher, direttrice delle operazioni, è a vostra completa disposizione personalmente.
Telefono: 052 647 60 80 E-mail: esther.bucher@spitex-thurgau-nordwest.ch

Per questa posizione, rinunciamo alle candidature tramite agenzie di reclutamento.