Stv. Pflegedienstleitung 100% - Trois maisons, une équipe

Nos trois maisons Wäckerling, Brunisberg et Rosengarten sont chacune dirigées par une propre Stv. Pflegedienstleitung. Ensemble, nos Pflegedienstleitungen forment une jeune équipe de direction, travaillent en étroite collaboration et se remplacent mutuellement.

Maintenant, nous souhaitons renforcer cette équipe avec une personnalité de direction supplémentaire du lundi au vendredi.

Dans cette fonction nouvellement créée, tu n'es pas simplement la suppléance classique d'une seule Pflegedienstleitung. Tu travailles de manière transversale à l'échelle de l'exploitation, tu soutiens là où ton expérience et ton leadership sont requis, tu assumes tes propres thèmes et projets et tu participes activement à l'évolution de nos soins.

Nos trois maisons offrent un environnement exceptionnellement polyvalent : des soins de longue durée classiques à l'accompagnement de la démence, en passant par l'hébergement psychosocial et psychiatrique.

Ce qui nous distingue

• Un contrat de cadre avec une grande responsabilité personnelle et une collaboration étroite avec la Pflegedienstleitung
• Marge de manœuvre : tes idées et ton expérience sont expressément recherchées chez nous
• Les horaires de travail pour ce poste sont du lundi au vendredi pendant les heures de bureau
• Possibilités de développement : nous soutenons ta formation continue professionnelle et personnelle sur les plans financier et organisationnel
• 5 semaines de vacances : à partir de 60 ans, tu bénéficies de 6 semaines de vacances
• Bonne prévoyance : nous prenons en charge 60% des cotisations BVG ainsi que 100% de la prime d'assurance perte de gain maladie
• Indemnités attractives : rémunération supplémentaire pour les services de nuit et de week-end
• Restauration : petit-déjeuner/collation gratuit, boissons gratuites et repas à prix réduit
• Parking gratuit dans les trois maisons
• Santé & communauté : offres de santé, événements pour les collaborateurs et autres avantages
• Autres extras : primes d'anniversaire de service, bonus de parrainage et diverses réductions, y compris des remises de flotte

Ce que tu peux accomplir chez nous

• Tu assumes tes propres domaines de responsabilité, projets et thèmes de développement
• Tu identifies le potentiel d'amélioration dans les flux et les processus et développes des solutions pragmatiques avec les personnes concernées
• Tu aides à uniformiser les processus et les standards là où cela est pertinent pour nos trois établissements
• Tu soutiens les cadres et les équipes dans des situations exigeantes et les renforces dans leur travail de direction quotidien
• Tu apportes de la structure aux processus de changement et veilles à ce que de bonnes idées deviennent des solutions concrètes et réalisables
• Tu participes activement au développement de notre qualité de soins et d'accompagnement
• Tu travailles en étroite collaboration avec le cadre de soins, les responsables spécialisés et d'autres interfaces et favorises l'échange entre nos trois maisons
• Tu apportes tes propres idées, remets en question l'existant de manière constructive et participes activement au développement

Ce qui te définit

• Formation de dipl. Pflegefachperson HF/FH ou une qualification reconnue équivalente
• Expérience de direction dans les soins, par exemple en tant que chef d'équipe, responsable de secteur, responsable d'unité ou dans une fonction comparable
• Plaisir à diriger et à faire progresser les collaborateurs et les équipes
• Pensée systémique et capacité à reconnaître les liens entre les secteurs et les sites
• Plaisir pour l'optimisation des processus et à remettre en question de manière critique les flux existants pour les développer de manière pragmatique
• Intérêt pour le développement de la qualité et pour les concepts modernes de soins et d'accompagnement
• Une méthode de travail structurée, autonome et orientée vers les solutions
• La capacité de garder une vue d'ensemble et de fixer des priorités, même dans des situations exigeantes
• Une communication claire, valorisante et simple
• Initiative personnelle et volonté de prendre des responsabilités et de participer activement aux changements
• Flexibilité pour la collaboration sur nos trois sites

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